初めての投稿になります。

日頃仕事をしていて感じるのはやはり、若い職人がいないという現実です。

取って替って外国人が安い単価で仕事をとるという好ましくない状況になっています。

日本人がほぼ1人親方で寄せ集めのチームになっているのに対して、外国人はしっかりチームを作って仕事をしています。

このままいくと、10年後、20年後のことが危惧されてなりせん。

日本人の若手が入ってこないことの原因として考えられるのは

1.賃金

2.労働環境

3.教育の仕方

他にもいろいろあると思いますが、職人になっても将来に希望が持てないというイメージにあるのではないかと思います。

私たちは未来のことを見据えて、単なる労働力としてではなく、今後の業界を担っていく人材として若い子たちを指導、育成していく使命があると思います。

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新谷 幸太

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