識学とは？
「識学」という言葉を聞いたことがあるでしょうか？
識学とは、「組織運営理論」で人間の意識構造に関するロジック、人が物事を理解して行動に移るまでの間の理論です。
人は状況を正しく認識できれば正しい行動を起こせます。しかし、そこに誤解や錯覚が存在すると、間違った行動を起こすことになります。
そのような誤解や錯覚を回避しつつリーダーがチームを導ければ、一人一人のパフォーマンスが最大化します。
例えばモチベーションの問題。気を使って褒め煽ても、明確な責任と権限に基づいていなければ、ただフラストレーションが溜まるだけです。リーダーの目的は好かれるリーダーになることでもモチベーションを上げてくれるリーダーでもなく、チームを勝利に導けるリーダーです。
目先の承認欲求に引っ張られずに最終ゴールから決して目を離さない。常に先にあるゴールを見つめて続けていくことが重要ということですね。
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